오랜 고민 끝에

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오랜 고민 끝에 이제는 결론이 나오는 거 같다.

목표를 세우고, 목표 달성을 위해선 해야할 세부 Task를 정의해야 한다.

한동안 GTD 기반의 일처리를 해왔더니, 꼼꼼해지는 장점은 있는데 피로도가 높아져서 안되겠다.

목표기반 관리와 GTD를 병행해야지 이대로 가다가는 단순업무처리자 이상은 안되겠더라.

힘내야지

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